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一项新研究表明，我们发现速度极快的物体，或在杂乱环境中找到我们想要寻找的东西，又或者注意到注意力之外的物体，其实都依赖于感知力，这种能力的高低因人而异。研究人员说，未来，或许可以利用他们得出的结论，科学地预测一个人能否胜任需要较强观察力的工作。

伦敦大学学院的心理学家约书亚·艾尔斯（Joshua Eayrs）和尼利·拉维（Nilli Lavie）测试了受试者在完成一系列任务时的表现。其中有一项任务考查的是受试者的感数能力（subitizing），研究人员会在屏幕在显示许多物体，0.1秒后消失，然后让受试者判断物体数量。另一些任务考查的则是受试者发现两个真实场景的不同之处的能力，以及受试者把注意力放在屏幕中心时，对屏幕边缘发生的变化的察觉能力，还有在多个静止点中，追踪多个移动点轨迹的能力。

研究人员发现，感知能力较强的人，在完成其他任务时表现也较好。相关研究结果已经在线发表于3月的《实验心理学杂志：人类的知觉和表现》（Journal of Experimental Psychology: Human Perception and Performance）上。“这是对感知能力所做的首次研究，”拉维说，“感知能力非常重要，当我们被大量信息包围时，这种能力决定了我们能处理的信息量有多大。”

理论上说，根据一个人完成这些与感知能力有关的任务时的表现（不限于研究中涉及的这些），就可以预测他做其他工作时的表现。拉维团队的研究表明，感知能力与一般的认知能力不同，同时研究人员还排除了其他可能的干扰因素，比如不同层次的动机。

西卡罗来纳大学的心理学家马特·迈耶（Matt Meier，未参与新研究）说，这个研究发现非常有趣，值得肯定，但这只是初步的研究，接下来还需要进行大量独立的重复性验证。

研究人员说，他们的工作将有助于开发出一些测试方法，用来筛选需要很强观察能力，适合在负责安全的关键岗位工作的人，比如机场的交通管理员、安保人员或军人。拉维说，她的团队正在研究，如果通过测试感知能力，预测人在真实工作中的表现。